Wahana Artha Group Bangun Budaya Kerja Positif Lewat Program Kesehatan dan Pengembangan Karyawan
Wahana Artha Group Bangun Budaya Kerja Positif Lewat Program Kesehatan dan Pengembangan Karyawan--WMS
Cek Kesehatan Rutin: Cara WAG Jaga Kesehatan Karyawan
Sebagai bentuk perhatian serius terhadap kesehatan, WAG juga mewajibkan pemeriksaan rutin untuk semua karyawan. Pemeriksaan ini meliputi cek hematologi lengkap, kolesterol, gula darah, dan asam urat.
Langkah ini bukan hanya untuk deteksi dini terhadap potensi penyakit, tapi juga menjadi wujud nyata kepedulian perusahaan terhadap kesejahteraan orang-orang di balik kesuksesan WAG.
Wahana Star: Program Pengembangan Karyawan Berbasis Nilai Perusahaan
Tak hanya soal kesehatan, WAG juga ingin setiap karyawannya bisa berkembang lebih jauh. Program Wahana Star hadir untuk menggali potensi terbaik dari dalam perusahaan.
Mereka yang terpilih akan dilatih baik secara soft skill maupun teknikal, lalu diberi ruang untuk menyampaikan ide langsung ke jajaran direksi.
Lebih dari itu, mereka akan menjadi perwakilan budaya kerja WAG, membawa semangat integritas, inovasi, kolaborasi, dan fokus pada pelanggan.
Sebagai brand ambassador internal, Wahana Star diharapkan bisa jadi sumber inspirasi dan penggerak semangat positif di kantor.
“Melalui Wahana Star, kami ingin menghadirkan role model yang tidak hanya kompeten secara profesional, tetapi juga mencerminkan budaya dan semangat positif yang kami bangun sesuai dengan core values Perusahaan,” tutup Selvy Wahjuni.
Temukan konten motorexpertz.com menarik lainnya di Google News
- Tag
- Share
-
